Nachwuchsführungskräfte können nicht nur dazu beitragen, Führungspositionen langfristig zu besetzen, sondern auch wichtige Impulse für Veränderungs- und Digitalisierungsprozesse geben. Wie kann der Handel sie gewinnen und halten? Welche Arbeitsbedingungen sind ihnen besonders wichtig? Wie können Unternehmen diese im Arbeitsalltag konkret gestalten? Das kostenfreie Infoblatt des Mittelstand-Digital Zentrums Handel gibt Antworten.
Weitere Informationen unter: digitalzentrumhandel.de/infoblatt